Trouvez les offres d'emploi dans le BTP

Votre mission :
Nous recherchons un(e) personne souhaitant s'impliquer dans une entreprise dynamique • Vous prenez en charge la gestion des approvisionnements matériaux et matériels à destination du chantier • Pour ce faire, vous travaillez en partenariat avec les responsables de l'entreprise mais également avec les chefs de chantier et conducteurs de travaux afin de répondre aux besoins des chantiers dans un esprit de juste à temps • Vous veillez aux bonnes relations avec les fournisseurs, vous effectuez les achats, vous pouvez participer à certaines négociations de contrats et vous réalisez les audits fournisseurs. Vous participez au référencement et la recherche de nouveaux partenaires • En interne, vous veillez à la bonne tenue des stocks et vous effectuez les inventaires Vous établissez les plannings de livraison à destination du chantier, préparez les documents et vérifiez les bons de transport • Vous pouvez être amené à vous rendre sur site pour les chantiers dans le département

Votre profil :
• Issu d'une formation supérieure, vous disposez d'une première expérience achat/approvisionnement acquise notamment dans le secteur du BTP • Vous maîtrisez la relation fournisseur et vous souhaitez évoluer dans un secteur technique et innovant • Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos qualités relationnelles Vous êtes quelqu'un de réactif, rapidement autonome et motivé. Proximité, écoute, épanouissement mais aussi développement de vos compétences et de votre carrière, le tout agrémenté d'esprit d'équipe : voilà ce que nous vous proposons ! Si ces valeurs vous correspondent, rejoignez notre équipe !

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI à temps complet 39 heures Rémunération suivant expérience Avantages : • Participation sur les résultats annuels, • Mutuelle santé avec une participation employeur • Tickets restaurant Localisation Joué-lès-Tours

Votre mission :
Vos missions seront les suivantes : -Élaborer le budget annuel et ses actualisations (trimestrielles) en étroite collaboration avec les opérationnels et le Directeur d'entité. Au-delà de l'établissement des prévisions financières, cet exercice est déterminant car il est également l'occasion de s'interroger sur l'évolution des organisations et des stratégies de développement de la filiale. -Superviser les clôtures de comptes mensuelles : dans ce cadre, il organise et anime les revues d'affaires mensuelles, challenge les opérationnels sur leurs prévisions de fin d'affaire et identifie les risques et opportunités dans un rôle d'alerte et de conseil. Il assure le suivi des frais généraux ainsi que le suivi financier des parcs véhicules, informatique et téléphonique. Dans le cadre des arrêtés semestriels, il est responsable de l'arrêté comptable qu'il supervise jusqu'à la sortie des bilans et comptes de résultat, dans le respect des délais impartis. -Suivre et améliorer la trésorerie : le suivi de l'encours clients global constitue une préoccupation au quotidien. A cet égard, il veille au bon niveau de facturation clients et établit un suivi précis des retards de paiement et relances associées, en lien avec l'administration des ventes et les opérationnels. Se faisant, il participe activement à l'amélioration du DSO. Enfin, il assure la gestion des cautions et garanties exigées par les marchés. -Assurer un rôle d'interface et de facilitateur auprès de l'ensemble des parties prenantes : administration des ventes, relais RH (pointages), CSP Fournisseurs, Direction Financière Pôle, ... -Veiller à l'application et au respect des règles financières en vigueur. -Contribuer à l'assimilation et à la bonne utilisation de l'ERP. - Animer les réunions mensuelles avec les conducteurs de travaux. Vous serez le garant de la bonne tenue des dossiers administratifs et comptables de la Filiale.

Votre profil :
Vous avez déjà eu une expérience en BTP. Vous êtes rigoureux, et avez une bonne approche analytique et commerciale, ce poste est pour vous.

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Lieu : Ploulec'h (22) Des déplacements sont à prévoir avec un véhicule de service.

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable d'Atelier votre mission consiste à venir en soutien technique et administratif au sein du service Atelier. Missions du poste - Assurer la gestion administrative des garanties par la constitution du dossier et le suivi jusqu'à la facturation. - Minimiser les risques de non-remboursement des charges garanties. - Assurer la gestion des services bulletin Responsabilités du poste - Gérer les dossiers pris en charge sous la garantie constructeur notamment en assurant la conformité et l'exactitude des données du dossier. En administrant le dossier d'approbation des constructeurs et en portant le dossier jusqu'à la facturation. - Gestion des contrats de maintenance. - Soutenir administrativement et techniquement l'équipe opérationnelle du service entretien et réparations. - Rechercher, Collecter et diffuser les bulletins de service des constructeurs. - Accompagner les mécaniciens dans la maitrise technique de leur intervention en s'assurant de la disponibilité et de la conformité du matériel et pièces permettant de mener à bien les interventions. - Éditer les supports techniques (schémas électriques, hydrauliques, manuels d'atelier etc…) nécessaires aux interventions. - Soutenir administrativement le Responsable d'Atelier dans la planification des opérations. Participer aux opérations de l'atelier selon les besoins et effectuer les tâches administratives requises : recherche de références de pièces supplémentaire des fabricants, demandes de devis, etc.

Votre profil :
Formation souhaitée BAC 2 : BTS Techniques et services des équipements TP et Agricoles Ou TP spécialité : Techniques de maintenance des engins TP et matériels agricoles Qualifications • Maitrise des outils informatiques courants • Connaissance de l'outil Mistral • Rigueur et sens du détail • Capacité à respecter les délais et à atteindre les objectifs • Expérience dans les équipements TP et Agricoles

Conditions d'emploi :
CDI à pourvoir immédiatement en Guyane Salaire : à débattre en fonction du profil Base : 35H Hebdomadaire Date de prise de poste : immédiate

Votre mission :
Dans le cadre de vos missions vous serez en charge des missions suivantes : - Animer et manager une équipe de 1 à 10 techniciens cordistes - Organiser le travail de son équipe - Veiller à la bonne exécution des tâches tout en y participant - Faire des rapports aux chargés d'affaires et conducteurs de travaux sur l'avancement des chantiers et leur réception - Organiser ses chantiers et anticiper les besoins matériels et humains - Anticiper les besoins - Contrôler la qualité de réalisation des travaux de votre équipe - Veiller à la bonne utilisation des matériels et animer la politique de sécurité sur le terrain - Rédiger les rapports de chantiers - Gérer l'approvisionnement - Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants - Évaluer les nouveaux arrivants (parrainage) - Participer à la démarche SSE de l'entreprise (Causeries, remontés SSE) - Vous interviendrez soit sur les chantiers de la Région Ile de France

Votre profil :
Issu du milieu du bâtiment et de l'Industrie (maçon, peintre, couvreur, soudeur, électricien…), vous avez une expérience réussie de 3 ans en tant que Chef d'Équipe Cordiste. Vous possédez un CQP Cordiste niveau1 ou 2. Vous maîtrisez les travaux sur cordes et prenez rapidement en charge une équipe de Cordistes dans le cadre de la mise en place de l'activité.

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Rémunération entre 13 et 18 euros en fonction de l'expérience. Avantages : - Titre-restaurant - Mutuelle - Comité d'entreprise - Véhicule personnel - Intéressement - Formation - Participation au Transport Localisation Carquefou

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous participez à la réalisation de travaux de rénovation de l'habitat auprès de notre clientèle de particuliers. A ce titre, vous devrez : · Poser et mettre en oeuvre les produits commercialisés par l'entreprise en respectant les process de pose, · Accompagner et suivre votre poseur, · Respecter et faire respecter les règles de sécurité, · Réaliser le suivi administratif du chantier (réception de chantier)

Votre profil :
Vous maîtrisez la pose des produits de rénovation de l'habitat (menuiseries, fermetures, clôtures…). Vous êtes organisé(e), dynamique et la satisfaction de nos clients sera votre priorité. Vous avez un bon sens relationnel et savez transmettre vos compétences. Permis B

Conditions d'emploi :
Contrat : CDI Salaire : 30.5 à 36K€ Challenges motivants : chèques voyages, chèques cadeaux… Véhicule mis à disposition Package attractif : téléphone, tablette, vêtements / EPI / outillage de qualité fournis, primes, CSE, tickets restaurant, mutuelle, participation Déplacements à prévoir Localisation : La Rochelle

Votre mission :
Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous participez à la réalisation de travaux de rénovation de l'habitat auprès de notre clientèle de particuliers. A ce titre, vous devrez : - Poser et mettre en oeuvre les produits commercialisés par l'entreprise en respectant les process de pose - Accompagner et suivre votre poseur - Respecter et faire respecter les règles de sécurité - Réaliser le suivi administratif du chantier (réception de chantier)

Votre profil :
- Vous maîtrisez la pose des produits de rénovation de l'habitat (menuiseries, fermetures, clôtures…) - Vous êtes organisé(e), dynamique et la satisfaction de nos clients sera votre priorité - Vous avez un bon sens relationnel et savez transmettre vos compétences

Conditions d'emploi :
Contrat en CDI Salaire de 30.5 à 36K€ Challenges motivants : • Chèques voyages • Chèques cadeaux… Package attractif : • Véhicule mis à disposition • Téléphone, tablette, vêtements / EPI / outillage de qualité fournis • Primes CSE tickets restaurant mutuelle participation Localisation Dijon